A NelsonHall classificou a ADP como Líder de HCM no relatório NEAT Next Generation HCM Technology 2023 nos segmentos de mercado de médias/grandes empresas e PMEs. A ferramenta de avaliação de fornecedores da NelsonHall (NEAT) classifica os fornecedores como líderes, grandes realizadores, inovadores e grandes empresas. Líderes são fornecedores que apresentam uma alta capacidade de oferecer benefícios imediatos e de atender às necessidades futuras.
Pontos fortes da ADP destacados na pesquisa:
- Oferece um portfólio de plataformas tecnológicas de HCM completas baseadas em IA e ML, nativas da nuvem, que priorizam os dispositivos móveis no design e são integradas em todos os módulos com a capacidade de oferecer uma variedade de soluções direcionadas em cada segmento do mercado, incluindo corporações multinacionais.
- Oferece um portfólio altamente consolidado de soluções digitais ampliadas de HCM para complementar e aprimorar suas ofertas de tecnologia de HCM e serviços de RH, incluindo ADP DataCloud, ADP Marketplace, ADP Wisely e ADP Voice of the Employee.
- É capaz de fornecer um conjunto completo de serviços e soluções complementares de terceirização de RH, oferecendo aos compradores de todos os tamanhos um único local para atender às suas necessidades de HCM. É apoiada por uma das mais maduras ofertas de serviços de folha de pagamento digitalmente habilitados do mercado, por meio de um conjunto de recursos digitais de última geração.
- Tem um sólido compromisso com a inovação, apoiado por uma visão de liderança, um plano estratégico bem definido e investimentos estáveis em soluções de HCM, com a meta de trazer ao mercado recursos de HCM de última geração, habilitadores digitais com IA/ML, análises preditivas e comparativas.
- Fornece um dos mais robustos armazenamentos físicos de dados de HCM, extraídos de todas as suas cerca de 1 milhão de organizações clientes por meio de sua solução ADP DataCloud, oferecendo aos clientes insights acionáveis de RH e folha de pagamento para suporte proativo a decisões e análises comparativas.
- Abordagem de HCM aberto por meio do ADP Marketplace abriu o acesso a desenvolvedores, integradores de sistemas e outros aplicativos de HRM, proporcionando aos clientes acesso a uma ampla gama de prestadores de serviços além das soluções da ADP para atender às necessidades específicas dos clientes.
Veja o que o principal analista do grupo tem a dizer:
NelsonHall identificou a ADP como Líder em tecnologia de HCM nos mercados de médias/grandes empresas e PMEs. Por meio de seus consideráveis investimentos e foco em inovação, a ADP introduziu soluções de HCM de última geração que aproveitam amplamente sua tecnologia do ADP DataCloud e aprendizado de máquina para fornecer conteúdo inteligente e personalizado para funcionários e gerentes dentro do fluxo de trabalho, alinhando seus recursos de plataforma para apoiar o local de trabalho em constante evolução." – DeeAnna Warrington, analista principal do setor de tecnologia e serviços em RH da NelsonHall.
Confira os resultados fazendo download do relatório da pesquisa da NelsonHall agora mesmo!
