Enfrente seus maiores desafios de aquisição de talentos – o recrutamento e a seleção
Do desenvolvimento de pacotes de remuneração competitivos até a melhor forma de chegar aos melhores candidatos, com sites de carreiras de marca e comunidades de talentos, nossas soluções de aquisição de talentos ajudam a identificar, atrair e contratar os melhores talentos.
Atraia e retenha os melhores talentos
Ofereça uma experiência melhor aos candidatos para atrair os melhores talentos, com as habilidades de que você necessita para impulsionar sua empresa. Com uma tecnologia intuitiva de recrutamento, terceirização do processo de recrutamento (RPO) e orientações de práticas recomendadas da ADP, você pode:
- Atrair os melhores candidatos com estratégias individualizadas de engajamento, sites de carreiras personalizados e uma experiência interativa para candidatos e gerentes
- Poupar tempo e preencher lacunas de talentos mais rapidamente automatizando as principais tarefas de recrutamento e seleção, como a criação ou atualização de descrições da posição e a publicação de vagas
- Preencher posições rapidamente com a ajuda dos especialistas em recrutamento da ADP, seja para preencher posições temporárias ou de nível profissional ou executivo
Contrate com confiança
Você pode reduzir o tempo de contratação, gerenciar riscos e evitar processos civis e penalidades criminais em potencial com os recursos de contratação fáceis de usar da ADP, que incluem:
- Integração das regras de conformidade do local da contratação
- Orientações para a prática de igualdade nas contratações
- Verificações de empregos, formação, referências pessoais/profissionais e credenciais
A ADP realiza milhões de triagens pré-contratação em mais de 170 países, todos os anos. Os fluxos de trabalho são configuráveis de acordo com seu setor e suas necessidades exclusivas, e são integrados a outras soluções da ADP para fornecer uma abordagem completa.
Equipe as pessoas para que elas atinjam todo o seu potencial desde o início
Os maiores talentos querem atingir grandes resultados, por isso, você deve conectar as pessoas àquilo de que elas necessitam para prosperar no trabalho – antes mesmo que elas entrem na empresa. A experiência de integração digital da ADP facilita a transição da admissão até o primeiro dia de trabalho.
- Crie uma experiência de integração digital e estruturada, com foco nas necessidades individuais de seus novos colaboradores
- Compartilhe sua cultura única com os novos colaboradores antes mesmo do primeiro dia de trabalho e ajude-os a criar conexões imediatas com suas equipes e o novo local de trabalho
- Reduza a sobrecarga dos processos burocráticos para diminuir os riscos e enriquecer a experiência de integração para novos colaboradores, gerentes e a equipe de RH
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Ao enviar este formulário, você consente de que a ADP pode se comunicar com você sobre seus produtos, serviços e ofertas, de acordo com nossa Declaração de Privacidade para Contatos Comerciais.
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